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目前分類:58.臺灣觀光的產學障礙 (10)
- Oct 25 Sun 2015 10:00
畢業即就業無縫接軌 臺灣觀光產學結盟1+1>2 (張積光)
- Oct 24 Sat 2015 09:00
行銷開發企劃公關 產學結盟讓觀光職涯更開闊 (劉國成)
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- Oct 23 Fri 2015 10:00
從應徵工作變生涯規劃 建教合作升級產學結盟 (林文昌)
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- Oct 22 Thu 2015 10:00
過渡人力或儲備幹部 臺灣觀光產學合作的致命傷 (蘇衍綸)
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- Oct 21 Wed 2015 10:00
臺灣觀光產學合作結盟 共創學生職場及學校三贏 (劉亨慶)
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- Oct 17 Sat 2015 10:00
學生為學分業者找廉價勞工 臺灣產學合作半調子(王斐青)
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- Oct 16 Fri 2015 10:00
遷就分數招生優先 臺灣觀光永遠找不到對先生 (簡瑞璋)
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- Oct 11 Sun 2015 09:00
從實習生變預備員工 產學合作升級量身契作 (許舒翔)
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- Oct 10 Sat 2015 10:00
瞎子摸象產學脫節 臺灣欠缺觀光產業職能基準 (李世珍)
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- Oct 09 Fri 2015 13:00
適性分析大量業師彈性學制 臺灣觀光產學盲點(劉喜臨)
【臺灣觀光的產學障礙】
<<人氣TOP20文章>>
(記者孫于茜採訪整理)
劉喜臨:「觀光產業是現今顯學,往往很容易讓人產生憧憬,認為就業上是容易的,但當他進到這學科,發現跟想像的不同,有些人會硬撐讀完,但我不認為這是好事,因為這會浪費教育資源,也會對產業結構造成不良影響,像產學落差等問題。我建議,避免產學落差,人才培育一定要先將適性分析做為基礎。第二是學校端,因產學合作被學制規範,所以大學制是用寒暑假,技職則用學期制,但應該要「學習中作業、作業中學習」,比如課程中應用大量業界教師,在學習課程中就有業界師資導入,幫助了解產業..」
以下為劉喜臨先生(交通部觀光局副局長)的訪談: